Okulu Kapanan Norm Fazlaları Öğretmenin Görevlendirilmesi Nasıl Yapılmalıdır?

İyi günler arkadaşlar. Okulum öğrenci azlığından kapandı ve norm fazlasıyım. Öğrencilerimin taşındığı okulda öğretmen açığı varken benim yerime başka köyden norm fazlası öğretmen hizmet yılı daha fazla diye görevlendirildi. Böyle bir uygulama yapılabilir mi? Öncelik bende olması gerekmiyor mu?

Ögrencilerinizin tasindigi okula gecme hakki yonetmelige gore sizindir hocam, diger ogretmenin puani fazla olsa bile.

iliniz veya ilçeniz norm fazlası ataması duyurusuna çıkmamışsa istediği kişiyi görevlendirir. duyuruya çıkıp tercih alırsa puan üstünlüğü, puanlar eşitse hizmet yılına göre atanır.

Soruda yanlış belirttim benim görevlendirilen kişi norm fazlası değil başka bir köyden görevlendirilmiş

Burası Türkiye hocam..

Milli Eğitim Bakanlığı Öğretmen Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliğinin "İhtiyaç ve norm kadro fazlası öğretmenlerin yer değiştirmeleri" başlıklı 53. maddesinin 1. fıkrasında "(1) Eğitim kurumunun ya da bölümün/eğitim kurumunda uygulanmakta olan mesleki ve teknik eğitim alanının kapanması, program değişikliği, Bakanlığın öğretmenliğe atanacakların tespitine ilişkin kararıyla ders/alan kaldırılması ya da norm kadro esasları gereğince yapılacak düzenlemeler sonucu öğretmen fazlalığı oluşması halinde; eğitim kurumunun ya da bölümün kapatılması veya program değişikliği sonucunda bu eğitim kurumlarında görevli öğretmenler, yeni eğitim kurumu açılarak öğrencilerin taşınması halinde bu eğitim kurumlarına, öğrenci azlığı nedeniyle kapatılan eğitim kurumlarında ya da bölümlerde görevli olanlar ise açık norm kadro bulunması halinde öncelikle öğrencilerin taşındığı eğitim kurumları olmak üzere il içinde alanlarında ihtiyaç duyulan eğitim kurumlarına mazeretleri ve tercihleri de dikkate alınmak suretiyle atanır." hükmü yer almaktadır.

Arkadaşlar görevlendirilen kişi norm fazlası değil başka köyden nedenini bilmediğim bir sebep ile görevlendirilmiş

hocam öncelikle hizmet puanına bakılır sonra hizmet yılı sonra hizmet süresine bakılır.norm kadro yönetmeliğine bakmanızı,görevlendirme dilekçenize ilgili yönetmeliğin maddesini yazmanızı öneririm.

Olur olmaz diyemem olmamalı diyebilirim.

.

ola