arkadaşlar eşimin temel ve hazırlayıcı eğitimi 31 ocak 2013 tarihi itibari ile bitmiştir.bundan sonra staj eğitimi(uygulamalı eğitim) başlayacak. staj eğitimi en az 2 ay en çok 5 ay olur diyor yönetmelik 1 şubatta başlasa 1 Nisan da biter mı? 1 şubat tatil olduğu için eğitim 11 şubatta mı başlar gösterilir ve 11 nisana mı sarkar? bunları öğrenmek istiyorum yardımcı olur musunuz? öğrenmek istiyorum çünkü eşim doğum iznine ayrılacak nisan 1 de ama staj eğitimi var. 11 n1 nisandan isana uzatırlarsa rapor alsak bir şey olur mu? doğum izni olduğu için bütün özlük hakları devam edip stajerliği yazın kalkmaz mı? 12 Eylül 2012 de göreve başladı. 12 Mart ta müdürle 6 ayı doluyor zaten şimdiden sağolun.
11 şubatta başlatılabilir. 11 Nisan bitirilir. Adaylık eğitimin süresini tamamlamadan izne ayrılırsa adaylığı kalkmaz. Bence Durumunuzu idare ile paylaşıp rapor alabilirsiniz. Sonuçta eşinizin yerine bir öğretmen görevlendirilecektir. Tabi bu benim yorumum...