Doğum İzni

arkadaşlar elinde 32.hafta yani 5 hafta çalışabilir dilekçesi olan var mı? okula vermek için...

dilekçe olmaz hocam doktor rapor verir onu verirsiniz...

arkadaşlar 31+3 günlüğüm .ctesi 32. haftama giriyorum.Çalışabilir raporu alacağımm inş.Acıbadem hastanesine gidiyorum.Oranın sgkyla anlaşması yok.Çalışabilir raporumu oradan almam bir sorun oluşturur mu?

arkadaşlar 31+3 günlüğüm .ctesi 32. haftama giriyorum.Çalışabilir raporu alacağımm inş.Acıbadem hastanesine gidiyorum.Oranın sgkyla anlaşması yok.Çalışabilir raporumu oradan almam bir sorun oluşturur mu?

sanırım tam teşekküllü hastaneden alıncak rapor diyor sgk anlaşma diye bir kayıt yok hiç bir yerde de görmedim..

Merhaba degerli arkadaslar.5 Martta dogum yaptim.1 Haziranda da dogum iznim bitti.O gunden beri raporluyu..Seminerde de okula gidecegim.Yazin maas aldiktan sonra 1 eylul itibariyle ucretsiz izne ayrilma imkanim var mi?

Merhaba degerli arkadaslar.5 Martta dogum yaptim.1 Haziranda da dogum iznim bitti.O gunden beri raporluyu..Seminerde de okula gidecegim.Yazin maas aldiktan sonra 1 eylul itibariyle ucretsiz izne ayrilma imkanim var mi?

İzin Yönergesinin 15.maddesinin 2. fıkrasında

(2) Doğum yapan memura doğum sonrası analık izni süresinin bitiminden, eşi doğum yapan memura ise doğum tarihinden itibaren olmak üzere, istekleri üzerine yirmi dört aya kadar toptan veya kısım kısım aylıksız izin verilir. Aylıksız izin süresinin bitimine bir aydan daha az bir süre kalanlara bu kapsamda aylıksız izin verilmez.denilmektedir.

1 Eylül itibari ile alabilirsiniz ama izniniz 24 ay olmaz hocam. doğum sonrası izniniz 1 Haziran'da bittiği için aylıksız izin süreniz 21 ay kalır. Ücretsiz izin için en fazla 21 ay kullanabilirsiniz.

dilekçe olmaz hocam doktor rapor verir onu verirsiniz...

rapora ek dilekçe istemişti müdür bey hocam keendim yazdım artık

ben çarşamba gunu çalşabilir raporu alacagım.32. haftam doluyor.seminer bittikten sonra tekrar çalışamaz raporu almam gerekir mi yoksa zaten tatilde olduğumuz için gerekli değil mi?

ben çarşamba gunu çalşabilir raporu alacagım.32. haftam doluyor.seminer bittikten sonra tekrar çalışamaz raporu almam gerekir mi yoksa zaten tatilde olduğumuz için gerekli değil mi?

seminer bittikten sonra herhangi bir rapor almanıza gerek yok hocam. dediğiniz gibi fiilen çalışma durumu yok. tatilde olacağız.

Hocam eşim doğum izninde il dışına başvuracak.Mebbiste başvuru vekaleten yapılmıştır diye bir ibare var.Onu mu işaretleyecek?Vekaleti bende.ama mantıken başvuruyu kendisi yapıyor.ben daha sonraki işleri takip edeceğim.nasıl yapsak?

Bbegonya hocam ben de ayni durumdayim bugun aldim ben de raporu doguma 3 hafta kalana kadar calisabilir yaziyo ama okul 2 hafta acik seminer bitince calisamaz raporunu bizim memur al da dursun dosyada dedi ama almak mantiksiz degil mi

Arkadaslar 32. Haftada calisabilir raporu aldim bu rapor mebbise isleniyor mu yoksa 37 de alacsgim calisamaz raporu mu islenecek

Arkadaslar 32. Haftada calisabilir raporu aldim bu rapor mebbise isleniyor mu yoksa 37 de alacsgim calisamaz raporu mu islenecek

doğum öncesi iznine ayrılacağınız zaman işlenir. yani 37.haftada doğum öncesi iznine ayrılacaksanız o işlenir.

Tsk ederim hocam bi sorum daha vsr 29 -30 haziran sanirim tatil edildi bu 2 gunu dogum sonrasina aktaramayacak miyim

ANNEYE 1 YIL ÜCRETLİ DOĞUM İZNİ

                 11 Haziran 2015



Her hareketi olay olan Britanyalı iş adamı Richard Branson Virgin’deki çalışanlarına 1 yıl ücretli doğum izni yaptırma kararı aldı. Virgin Media'da 14 bin personel çalışıyor.

Virgin’den konuyla ilgili olarak yapılan açıklamada, “Eğer siz çalışanlarınızı önemserseniz onlar da sizi önemser” denildi.

4 yıldan az çalışanlar doğum iznine çıkarlarda yıllık ücretlerinden daha az bir yıllık ücret alarak doğum iznine ayrılacaklar. İki yıldan az çalışanlar ise doğum iznine çıkmaları halinde yıllık ücretlerinin sadece yüzde 20’sini alabilecekler.

Ücretli izinle ilgili olarak açıklamalarda bulunan Branson, “Bir baba ve büyükbaba olarak çocuk doğduğundan sonraki ilk bir yılın ne kadar önemli olduğunu biliyorum” açıklamasında bulundu.

Bizde de ücretsiz izne ayrılıyor anne memurlar
en azından ücretin %20 si 30 u 40ı neyse verilse çok iyi olurdu.